De eerste geldautomaat

Vandaag de dag we kunnen bijna overal ter wereld aan geld komen en op elk moment, maar dit is niet altijd zo gemakkelijk geweest, in feite is het niet lang zo geweest. Wanneer u geld wilde opnemen, moest u op bepaalde tijden naar het kantoor van uw entiteit.

De eerste kassierautomatisch die succesvol was, werd geïnstalleerd in een tak van de Barclays Bank of London in 1967. John Sheperd-Barron, een werknemer van een fabriek voor geldtelmachines, was de promotor van dit idee toen hij op een zaterdag te laat was om het geld voor de hele week op te halen. Tegen die tijd bestonden ze nog niet Kredietkaarten met magneetstrip, dus het systeem dat ze gebruikten was door cheques met radioactief materiaal, de klant die deze cheque invoerde, markeerde een pin met vier cijfers en de kassier gaf 10 pond terug, een aanzienlijk bedrag voor die tijd, dus niet iedereen kon het betalen.

Populaire Berichten

Euro-obligaties

De beste manier om de markten vertrouwen te geven is een verenigd Europa, dat euro-obligaties uitgeeft, zodat het goedkoper is om zichzelf te financieren en we zo expansief beleid kunnen voeren dat de economische groei stimuleert. Op dit moment is het voor perifere landen nog erg moeilijk om zichzelf te financieren en dus ook moeilijker om hun onkosten te betalen, zo lees meer…

De groei van e-commerce en financiële diensten

De technologische ontwikkeling kent slechts 15 jaar geleden een ondenkbare boom. Met de komst van de vierde industriële revolutie, het internet der dingen en globalisering nemen zowel potentiële kopers als potentiële verkopers en leveranciers toe. E-commerce is niet langer alleen een potentiële marktniche, maar wordt Lees meer…

Sleutels om een ​​salarisverhoging te krijgen bij het veranderen van baan

Als het gaat om het bereiken van een succesvolle salarisonderhandeling bij een functieverandering, is het essentieel om de situatie van het bedrijf te begrijpen. Daarnaast is het erg belangrijk om de vraag te kennen die positie heeft op de arbeidsmarkt, hoe meer mensen worden vervolgd en vechten voor een positie, hoe meer onderhandelingsmacht het bedrijf zal hebben en Lees meer…