Corporatisme is een doctrine die stelt dat de samenleving georganiseerd moet zijn op basis van verenigingen of gilden die de belangen van specifieke groepen vertegenwoordigen. Deze instellingen zullen dus via hun vertegenwoordigers met de staat onderhandelen om het economisch en sociaal beleid te bepalen.
Dat wil zeggen, corporatisme roept een economisch en politiek systeem op waar beslissingen worden genomen door instellingen en niet door individuen.
Vanuit een ander gezichtspunt bezien, hebben de leiders van de organisaties onder deze regeling de macht om sociale overeenkomsten te ondertekenen of te formaliseren. Deze zullen op hun beurt de voorwaarden bepalen waaronder commerciële en arbeidsrelaties tot stand zullen komen.
Opgemerkt moet worden dat deze doctrine tussen het einde van de 19e eeuw en het begin van de 20e eeuw als oorsprong Europa zou hebben. Zo werd het aanvankelijk toegepast door fascistische regeringen zoals die van Benito Mussolini in Italië, die in 1929 een Ministerie van Bedrijven oprichtten, in 1930 een Nationale Raad van Bedrijven en in 1939 de Kamer van Fascio en Bedrijven.
Drie fronten
Corporatisme kan ook worden gezien als een onderhandeling tussen drie fronten:
- Bedrijfsverenigingen: Organisaties die per sector kunnen worden gegroepeerd, bijvoorbeeld landbouw of textiel.
- Vakbonden: Vakbonden die via hun vertegenwoordigers proberen de klachten van de werknemers te kanaliseren.
- De staat: Entiteit die optreedt als bemiddelaar tussen bovenstaande twee.
Rekening houdend met het bovenstaande kan corporatisme in meer of mindere mate werknemers omvatten. Dit, afhankelijk van de macht van de vakbonden in de onderhandelingen.
Corporatisme en staatscontrole
Een van de vragen over corporatisme is dat het door de staat als controlemiddel is gebruikt. Zo bundelen vakbondsleiders en de regering hun krachten en sluiten ze overeenkomsten die uiteindelijk meer bedrijfsleiders bevoordelen.
Dit kan op verschillende manieren gebeuren, bijvoorbeeld door vakbondsleiders een politiek ambt te geven of simpelweg door hun persoonlijke belangen te behartigen.
Evenzo kiezen de arbeiders, beïnvloed of gedwongen door hun vertegenwoordigers, de kant van de regering. Op deze manier probeert de president of de eerste dienstdoende autoriteit zijn macht te consolideren.
Argentinië staat bijvoorbeeld bekend als een land met sterke vakbonden, en dit begon in het midden van de 20e eeuw. Sinds de jaren veertig begon generaal Juan Domingo Perón, die een staatsgreep had gepleegd, met verschillende vakbonden te onderhandelen om hen voordelen aan te bieden. Dit in ruil voor hun politieke steun.
Op deze manier begon Perón een netwerk van vakbonden op te bouwen die loyaal waren aan de regering en haar dominantie te consolideren. Dit kan een voorbeeld zijn van de toepassing van corporatistische ideologie.
