Werk in de economie verwijst naar de uren die mensen besteden aan de productie van goederen of diensten.
Arbeid is een van de productiefactoren, samen met kapitaal, land en technologie. Het bestaat dus uit de menselijke inspanning die wordt gestoken in de productie en verkoop van goederen en diensten.
Opgemerkt moet worden dat de manier waarop werk zal worden gecombineerd met de rest van de productiefactoren om een bepaalde hoeveelheid van een waar te ontwikkelen, afhangt van de productiefunctie.
Het is ook vermeldenswaard dat werk alle uren omvat die mensen aan een bepaalde economische activiteit besteden. We hebben het bijvoorbeeld over de tijd die een leraar besteedt aan het lesgeven aan zijn leerlingen of de dagen die een metselaar besteedt aan de bouw van een gebouw. Alle menselijke inspanning achter economische activiteiten en hun organisatie maakt deel uit van de factor werk.
Soorten werk
Het werk kan worden onderverdeeld in twee grote categorieën:
- Lichamelijk werk: Het verwijst naar de bijdrage van handmatige activiteiten of kracht van de arbeiders. Zo hebben we bijvoorbeeld het werk van een seizoenarbeider die tijdens het oogstseizoen druiven plukt. Een ander voorbeeld is het werk van een metselaar.
- Intellectueel werk: Het verwijst naar de mentale inspanning en bijdrage van ideeën die werknemers leveren. We verwijzen bijvoorbeeld naar het werk van een merkontwerper die een innovatief idee komt presenteren aan zijn klant. Een ander voorbeeld is het werk van een schrijver.
Fysiek en intellectueel werk vertonen verschillen in hun meting en controle. In het eerste geval wordt het resultaat meestal gemeten in geproduceerde hoeveelheid en is er meestal een direct leidinggevende die instructies geeft over de uit te voeren taken. In het geval van de tweede daarentegen is de meting subjectiever omdat het gaat om ideeën en de toepassing van theoretische en praktische kennis op de werkelijkheid.
Daarnaast is de aansturing van intellectueel werk meer indirect, aangezien het gewenst is dat de werknemer door meer zelfstandigheid de mogelijkheid heeft om een extra bijdrage te genereren.
Divisie
Het is vermeldenswaard dat de factor arbeid vanaf de tijd van de industriële revolutie de neiging heeft om taken te verdelen, zodat werknemers zich kunnen specialiseren in specifieke gebieden of taken en hun werk vervolgens kunnen aanvullen met dat van anderen.
De taakverdeling heeft tot doel de efficiëntie en productiviteit te verhogen. De econoom Adam Smith was een van de eersten die het idee van de verdeling van arbeid in specifieke taken ontwikkelde om middelen te besparen en de productiviteit te verhogen.
ArbeidspecialisatieInternationale arbeidsverdeling
