Organisatiekosten - Wat het is, definitie en concept

Organisatiekosten zijn de reeks kosten die te maken hebben met het opstarten, plannen en coördineren van het bedrijf.

Dat wil zeggen, het bestaat uit de kosten die zijn gemaakt bij het begin van een bedrijf of project waarvoor een bedrijfsstructuur nodig is.

Soorten organisatiekosten

Deze uitgaven dienen verschillende doelen, omdat ze, afhankelijk van hun type, een of ander doel dienen. Dit zijn de drie meest voorkomende soorten organisatiekosten:

• Initiële uitgaven. Dit zijn degenen die optreden wanneer de activiteit van een bedrijf helemaal opnieuw wordt gestart. Deze kosten komen meestal maar één keer in de hele levensduur van het bedrijf voor.
• Planningskosten. Zij zijn degenen die zich toeleggen op het ontwikkelen van de strategieën die het bedrijf op middellange en lange termijn zal volgen. Deze kosten worden in eerste instantie gemaakt om de basis voor het bedrijf te leggen. Aan de andere kant, als ze terugkerend zijn, hebben ze meestal een vast karakter.
• Coördinatie kosten. Deze uitgaven zijn, zoals de naam al aangeeft, gericht op de richting en het algemeen bestuur van het bedrijf. Het omvat van de oprichters tot afdelingshoofden.

Zoals we kunnen zien, kunnen de drie soorten uitgaven zelf worden opgenomen in de organisatiekosten. Hoewel ze behoorlijk van elkaar verschillen, hebben ze één factor gemeen. Deze gemeenschappelijke factor is dat als een van deze ontbreekt aan het begin van de activiteit van het bedrijf, het risico bestaat dat het bedrijf niet in goede haven eindigt, althans op middellange termijn.

Voorbeelden van organisatie-uitgaven

Om de typologieën en de betekenis van organisatiekosten beter te begrijpen, worden de volgende voorbeelden gegeven:

• De vennootschapsbelasting, de verbouwing van het pand of de verkrijging van licenties, zijn enkele voorbeelden van de initiële kosten die we kunnen vinden. De reden is dat de betaling van licenties of belastingen die verband houden met de oprichting van bedrijven niet worden herhaald gedurende de levensduur van het bedrijf, met uitzonderingen.
• Obligaties, verzekeringspremies of vooruitbetalingen van huur zijn zaken die, hoewel ze in het begin kunnen voorkomen, in de loop van de tijd kunnen worden herhaald zonder iets uitzonderlijks te zijn.
• Ten slotte zijn de salarissen en de kosten van de structuur van het bedrijf op organisatieniveau een constante die afhankelijk is van het menselijk kapitaal dat het bedrijf heeft.

Daarom hebben we nodig om een ​​bedrijf te starten:

Opgemerkt moet worden dat hoewel het een enigszins rudimentair voorbeeld is, we de hervorming van het pand kunnen vervangen door het maken van een webpagina als ons bedrijf 100% online is. De mogelijkheden en kenmerken van de kosten bepalen uiteindelijk de onderneming die wij uitvoeren.